实习期三天有工资。依据《劳动法》，工资应按月支付给劳动者。不及时支付可能影响劳动者权益，甚至引发劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫实习期需付工资。具体操作：1. 首先与雇主明确工资事宜；2. 若被拖欠，收集证据准备投诉；3. 投诉无果，申请劳动仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理实习期工资问题，常见方式有协商、投诉、仲裁等。首先应尝试与雇主协商；若协商无果，可向劳动监察部门投诉；仍无法解决，则可申请劳动仲裁。
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