美发店工作没签合同违法吗

美发店工作没签合同是违法的。依据《劳动法》和《劳动合同法》，未签合同不符合法律规定。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，如无法保障工资、福利等，且用人单位可能面临支付双倍工资的风险。
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美发店未签合同，常见处理方式是先与雇主协商，要求补签。协商不成时，可申请劳动仲裁。选择处理方式时，应考虑效率与权益保障，优先尝试协商，无果后再走法律途径。
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美发店未签合同违法。处理方式：1. 与雇主沟通，要求补签合同，明确双方权益；2. 若雇主拒绝，收集工作证据，如工资条、考勤记录等；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，请求确认劳动关系并补签合同，或要求支付双倍工资及赔偿。